Trabajadores del hotel Hyatt Ziva demandan al Centro Federal Laboral que se publiquen las actas del conteo para ratificar o rechazar la representación del contrato colectivo de trabajo ante la parte patronal con domicilio en San José del Cabo.
Tal como ocurre en Venezuela, donde no se han exhibido las actas de escrutinio, en la fuente laboral del Hyatt Ziva no se han exhibido las actas de votación donde se demuestre si se rechazó o ratificó el contrato colectivo con la central obrera que actualmente lo tiene.
A decir de la planta laboral del citado resort, con su voto rechazaron que el sindicato de la CTM los siga representando con el contrato colectivo ante la parte patronal, sin embargo para su sorpresa solo de manera verbal les han informado que el contrato colectivo ha sido ratificado.
Las decenas de trabajadores amagaron que si en las próximas 72 horas la autoridad federal laboral no obliga al sindicato a la exhibición de las actas de escrutinio, primero van a convocar a un paro laboral y de seguir la cerrazón, van a convocar a una huelga en el hotel Hyatt Ziva de San José del Cabo.
Entrevistados por este medio de comunicación, los trabajadores expresaron que no se sienten representados por el actual sindicato, el cual defiende más los intereses de la parte patronal, que de sus agremiados.
Se espera que en las próximas horas el Centro Federal Laboral puede exhibir las actas de escrutinio, tal como lo establece la legislación en la materia.
Asimismo los trabajadores no descartan pedir la protección de la justicia federal para que el árbitro laboral cumpla con la Ley y se publiquen las actas de los resultados del recuento para ratificar o rechazar la representación jurídica de la CTM.
